《不要等到毕业以后》读后感

　　《不要等到毕业以后》读后感

　　一年一度的开学季即将到来，又有很多满怀理想的新生将要踏入大学的校园。初入大学，懵懂的新生会问：我是否应该加入团学（这里团学包括：班委，团委，学生会，社团）工作？结合《不要等到毕业以后》关于社团的部分，我提出三个问题，来谈一下自己的浅见，希望对即将进入大学校园并且想加入团学的学弟学妹们有所帮助。

　　我真的做好思想准备了吗？

　　这还要做思想准备？当然！我在学生会呆了两年，我会告诉你真相是身边超过一半的同学觉得收获很小甚至没有。为什么会这样呢？很大一部分原因是在加入之前，他们根本没有做好充足的准备。

　　盲目从众。一部分同学加入团学不是主观意愿，他们有些是陪同学去面试，自己顺便一试，或者又看到周围同学都去面试，唯独自己不去又怕被瞧不起。甚至有些人就是去凑热闹的。对这部分同学来说，能不能加入团学都无关紧要。进了自然是好，没进也没什么影响。所以，即使最后这些人被招进去了，因为不是自己主动愿意做得事情，久而久之，就会产生厌恶感。加上团学的工作本来就琐碎繁杂，他们当然也就更呆不下了。

　　不了解。新生加入团学之前，很少人会自己主动去深入的了解。很多同学只是听招新时老生的“花言巧语”，或者看宣传单上短短的几行字儿，最多问问熟悉的学长加入哪个部门对自己的好处最大，然后所有人都朝这个部门蜂拥而行，根本不去考虑自己的性格和特长适不适合这个部门。其实加入团学之前应该先问自己两个问题：一是我自己适合做什么？我适合参加哪种部门或者社团？二是我想参加的这个社团的工作中心和特点是什么？有的人即使加入了一学期了，都不知道自己的部门儿或团队主要做什么。总是觉得跟自己之前想得不一样，总是在做一些繁杂劳累又没有意义的事情。所以在加入团学之前，我建议你先清楚整个团学的基础结构，部门分支，分管情况以及自己的团队的中心工作任务。所有的团学工作都是以此为基础各部门分工合作展开的，并不是说自己想干什么就能干什么。之前不了解清楚，等到工作了一段时间才弄明白，就开始觉得自己被坑，团学没意思了。

　　缺少自信。诚然如秋叶老师所说：“一个人进入了一个新的平台或的环境，就会发现很多新东西，新知识乃至新压力，这些新东西会驱使我们去付出。”但是对于缺少自信的同学，尤其是自我认识不足的同学来说，这种新压力会让他退缩或者萎靡不前，对自己的能力产生诸多怀疑，这些怀疑累积起来得不到疏导的话，便会让这个人放弃自己正在做的事情。我想这也是很多团学人员中途退出的原因。

　　如果你说上面的三种情况我都不存在，那么你加入团学便只缺一个理由。其实大家心知肚明，加入团学工作的理由归根结底就是那几条：

　　为同学服务；

　　培养兴趣；

　　扩展人脉；

　　充实就业履历；

　　积累工作能力；

　　有助专业学习；

　　有助评奖学金；

　　有助成绩加分；

　　有助入党；

　　所以在决定去面试之前，你能否说出你想加入团学的理由到底是什么？当然，我希望你的理由是前面6项。如果一切都准备好了，那么一旦决定了，就不要在以后为自己做出的选择而后悔。因为后悔曾经的选择是最没有意义的事。

　　我真的只是来打杂的吗？

　　但是，很多同学做不到这一点。随着在团学的日子越来越久，你会发现团学里的工作非常琐碎繁杂，被当做免费劳动力使唤也不是什么稀奇的事情，甚至隔三岔五的被叫去打酱油……这就导致了很多同学开始抱怨和后悔。觉得在团学里一点除了多认识了几个人外什么东西也学不到。

　　但我想说的是，学不到东西不是团学的错，而是你自己不会总结，不会思考。

　　在我的学校，抛开打酱油不说，抱怨最多是搬桌子这个问题。有同学说，在团学工作，就是搬桌子。大一当干事被搬桌子，大二当部长指挥并且搬桌子，大三当主席看着搬桌子（偶尔也要搬）。搬桌子就如团学人的恶梦一般。但这个问题不可能避免得了！因为开展活动桌子必须要有人搬。

　　在团学的日子里，打酱油和搬桌子也是我不喜欢做得事情。不过在我看了《不要等到毕业以后》的“拉横幅”问题过后，我也试着对搬桌子提出一些问题，不知道看完之后是否能对你们是否也能有所帮助：

　　1。搞这个活动为什么要搬桌子？你需要多少张桌子？

　　2。这种搞活动用的桌子该从哪儿借？在哪里搬？

　　3。什么时间要搬好？

　　4。究竟该怎么搬才能省时又省力？

　　5。需要的桌子太多，你该找哪个兄弟部门帮忙？怎么样别人才肯帮你？

　　6。假如你是部长，你的干事就因为搬了太多的桌子对你不爽，你怎么解决？

　　7。活动开展完后，还有没有人去搬？要不要提前安排好？

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　　你如果以这种态度来看的话，搬桌子并不只是一件简单的苦力活。它也是对一个人工作能力、沟通交流能力的考验。并且桌子也并不是只有你一个人在搬，你有一群“同甘共苦”的朋友！但是我却经常看见一些有趣的事情，当有些男生因为搬桌子逃跑的时候，一些弱女子正独自扛着一张桌子响当当的迈进！我希望你不是这种男子汉……

　　如果要说的更深一点，搬桌子就是一种服务意识。这就是在以实际行动为身边同学服务。这不是没有回报的，当有一天你大四了，坐在双选会招聘现场的时候，你该知道你面前的桌子是哪儿来的……

　　我真的没有时间了吗？

　　很多同学，社团工作一旦投入了，慢慢会发现工作越来越多，责任越来越大，最后发现社团工作和学业产生冲突，时间不够用了，严重影响学习。

　　很遗憾，这个问题我没有自己的见解。因为这也是我头痛的问题之一。无论是老师还是学长，都告诉我们要处理好工作、生活、学习的问题，做到互不干扰。但是他们从来不告诉我们怎么去处理这些问题，我相信即使他们也处理不好。因为这根本不是一个简单的问题，这涉及到时间管理的问题。

　　那么不妨大家和我一起学学秋叶老师所说的“碎片化学习方法“。利用碎片时间来完成大块工作。认真思考你认为需要大块时间完成的工作，看看能否分解成可利用碎片时间完成。

　　无论是写文章，作策划，写总结还是做PPT，动手是最后一步，关键是思考。定主题，拟题纲，攒灵感，这些都可以在坐公交，搬桌子，听一些无意义的讲座时候实现。等到思路理顺的时候，找一个无人打扰的时间段一口气便能完成了。

　　以前我是最头痛写文章的，因为我拿着笔就想写，但是又不知道写什么，憋了很久也憋不出几个字儿，但是我试着学习秋叶老师的方法，感觉轻松的多了，并且还爱上写长文了。

　　所以，空余的时候不妨按照秋叶老师说的做：为一个单位碎片时间找到3--5种有价值的用途，比如像3分钟，5分钟，10分钟这样的时间，在不同的场合如教室，寝室，公交等地方能做些什么，把它们做成一张表格。碎片化时间用途越多，你的时间支配度越高，从而在团时间内完成不同工作。

　　我想这样子的话，你就不会抱怨团学工作占据太多时间了。当然，如果你只是嫌回宿舍撸啊撸的时间太少的话，我也就不能说什么了。但如果确实还是不能兼顾，那么请弃卒保车、壮士断腕，优先保护学业吧。

　　以上就是我的看法。其实在团学组织工作并不是一件简单的事情，如果真想学到东西，你可以结合关于时间管理、沟通销售话术、实习生/职场新人指南等书籍和文章等来培养出时间管理能力、基本的工作能力和基本的工作态度。